山東監(jiān)管局深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想和關于黨的自我革命的重要思想，牢牢牽住落實機關黨建主體責任“牛鼻子”，著力推動“三級五崗”同向發(fā)力，形成齊抓共管工作格局，推動機關黨建工作質效不斷提升，促進財政監(jiān)管工作不斷取得新突破。

　　一、做示范、帶好頭，扛牢主體責任  

　　嚴格落實全面從嚴治黨和機關黨建主體責任，凝聚強大工作合力。一是擰緊思想“總開關”，把好方向布好局。樹牢抓機關黨建是本職、不抓機關黨建是失職、抓不好機關黨建是瀆職的理念，主要負責同志認真履行“第一責任人”職責，主動研究部署機關黨建具體工作，提出工作建議。定期聽取機關黨委、機關紀委、工青婦群團組織工作匯報，支持、督促其他班子成員履行“一崗雙責”，推動形成齊抓共管局面。圍繞落實黨建主體責任在山東省機關黨的工作暨省直機關紀檢工作會議上作典型發(fā)言。二是用好考核“指揮棒”，樹立導向重落實。堅持“書記抓、抓書記”，將黨組織書記抓基層述職評議考核結果與領導干部年度考核等次結合起來，根據(jù)部黨組巡視反饋情況，結合支部日常黨建工作情況，對機關黨委書記、黨支部書記抓基層黨建工作進行一述一評、差異化打分，并逐一反饋改進意見，強化工作指導。三是明確整改“任務書”，傳導壓力促提升。組織開展內部黨建督查，用好“燈塔—黨建在線”信息化平臺，摸清黨支部隊伍、黨務工作、陣地建設等基本情況，關注存在問題、調度整改進展，層層傳導壓力，充分釋放重視機關黨建工作的強烈信號，引導各級扛牢主體責任。  

　　二、抓重點、聚焦點，深化政治建設  

　　牢牢把握財政工作的政治屬性和財政部門的政治定位，扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育，以實際行動堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。一是理論學習注入新活力。通過讀書班、專題黨課、警示教育會等，認真學習習近平總書記關于加強黨的作風建設的重要論述、學習違反中央八項規(guī)定精神問題表現(xiàn)及隱形變異問題表現(xiàn)等，夯筑作風建設精神堤壩。創(chuàng)新黨組理論學習中心組聯(lián)學形式，聯(lián)合山東黃河河務局、民航山東監(jiān)管局等單位共上黨紀學習教育專題黨課，強調嚴肅財經(jīng)紀律的重要性；重走習近平總書記視察足跡，學習貫徹習近平生態(tài)文明思想；參觀中國商飛東營試飛基地，切身體會科學創(chuàng)新精神，推動經(jīng)驗互鑒，提升學習質效。二是黨性教育強化儀式感。每年開展“政治體檢”和政治生態(tài)分析，組織全體干部填寫“政治體檢表”和調查問卷，及時掌握情況，彌補薄弱環(huán)節(jié)。每季度在全局范圍內開展“同過政治生日”活動，頒發(fā)政治生日賀卡，以重溫入黨誓詞、重溫入黨志愿書等形式，強化政治教育和對黨忠誠教育。充分利用屬地紅色資源，組織到沂蒙紅嫂紀念館、孟良崮戰(zhàn)役紀念館、渤海革命老區(qū)機關舊址等教育基地參觀學習，深化革命傳統(tǒng)教育，引導黨員干部傳承優(yōu)良作風、賡續(xù)紅色血脈。三是政治監(jiān)督凸顯實效性。推進政治監(jiān)督具體化、精準化、常態(tài)化，緊緊圍繞習近平總書記對財政工作和對山東工作的重要指示批示精神，科學設置政治監(jiān)督臺賬，跟進監(jiān)督黨中央重大決策部署、財政部黨組和山東省委重點工作落實情況，以有力的監(jiān)督、提醒推動各項工作落地落細，不折不扣把黨的領導貫徹到財政監(jiān)管工作全過程各方面。  

　　三、抓基層、打基礎，激發(fā)組織活力  

　　樹牢大抓基層導向，嚴密組織體系，持之以恒強化基層黨組織政治功能和組織功能。一是以支部“五聯(lián)”建設推進黨建與業(yè)務工作融合。擦亮黨建品牌，開展“五聯(lián)”活動（組織聯(lián)建、理論聯(lián)學、活動聯(lián)辦、業(yè)務聯(lián)動、品牌聯(lián)創(chuàng)），各黨支部與山東省公安廳、山東出入境邊防檢查總站、北京師范大學等基層黨支部開展聯(lián)學共建活動，推進黨建與財政監(jiān)管業(yè)務深度融合。全局6個黨支部獲山東省“干事創(chuàng)業(yè)好團隊”、省直機關“先進基層黨組織”“黨支部建設示范點”等省直以上榮譽10余項。二是以“青年黨員突擊隊”激發(fā)干部活力動力。深化“青年黨員突擊隊”機制，研究印發(fā)管理辦法，青年干部打破處室、崗位界限，在局黨組直接領導下發(fā)揮特長、攻堅克難，目前已成立8支隊伍，30余人次得到鍛煉提升，連續(xù)兩年在中央和國家機關青年理論學習小組“關鍵小事”調研活動中獲一等獎、二等獎，1名同志獲評“財政部青年五四獎章標兵”。三是以監(jiān)督提醒機制深化黨員干部教育管理監(jiān)督。黨組成員對外出工作組、外出掛職或學習干部開展經(jīng)常性廉政提醒談話，到工作現(xiàn)場了解干部遵規(guī)守紀情況，提醒廉潔用權。修訂完善“八小時以外”黨員干部監(jiān)督管理辦法，織密制度“防護網(wǎng)”。集中排查整治違規(guī)吃喝問題，緊盯春節(jié)、中秋等重要節(jié)點，通報典型案例，深化以案為鑒。加強用紙、用水、用電、用餐提醒和管理，推進無紙化辦公和學習，教育引導黨員干部養(yǎng)成勤儉節(jié)約良好習慣。  

　　四、抓文化、強內核，豐富精神動力  

　　突出文化建設，為開展好財政監(jiān)管工作提供精神力量、豐富道德滋養(yǎng)。一是以廉潔文化“打底”。各黨支部輪流承辦“道德講堂”，通過講述中國精神、紅色故事等，傳承革命傳統(tǒng)與優(yōu)良作風。邀請駐魯多名基層一線全國人大代表分享先進事跡，弘揚勞模精神。舉辦“共讀紅色家書”活動，以革命先輩事跡為鏡不斷擦拭初心、校準方向、堅定信念，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)內生動力。開展“家庭助廉”活動，發(fā)放家屬助廉倡議書、親子共寫廉政寄語、邀請一同參觀廉政教育基地，深化家庭家教家風建設。2名同志家庭榮獲省直機關“最美家庭”稱號。二是以財政文化“強基”。求木之長者，必固其根本；欲流之遠者，必浚其泉源。組織參觀財政部部史部風展館、“為有源頭活水來”局史館，從財政部、山東監(jiān)管局的發(fā)展進程中追本溯源，汲取精神養(yǎng)料。1名同志獲評山東省省直機關“敬業(yè)奉獻道德模范”榮譽稱號。組織“學思踐悟新思想 青春挺膺譜新篇”主題演講比賽和“學思想、強黨性、轉作風、提效能”青年干部座談交流會，擦亮“石敢當”品牌，鍛造忠誠、干凈、擔當政治品格，促進青藍接續(xù)、薪火相傳。三是以黨建文化“塑形”。凝心聚力加強精神文明建設，獲評第七屆“全國文明單位”。積極參加省直機關推廣普通話大賽，獲評“推廣普通話十佳窗口單位”，1名同志被選為省直機關推普形象大使。常態(tài)化到“雙報到”社區(qū)開展走訪慰問、普法宣傳、同過傳統(tǒng)節(jié)日等活動，參與解決民生實事，厚植為民情懷，2名同志被評為山東省省直機關“最美‘五為’志愿者”。組織開展義務植樹、健步行、養(yǎng)生舞等文體活動，傳播綠色健康生活理念。通過機關文化墻，展現(xiàn)黨員干部風采風貌，以濃厚文化氛圍滋潤人心、凝聚力量。