贛縣區(qū)退役軍人事務(wù)局2022年工作總結(jié)及2023年工作打算

在區(qū)委、區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我局深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于退役軍人工作的重要論述，貫徹落實習(xí)近平視察江西和贛州重要講話精神和黨的二十大精神，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，扎實推進(jìn)退役軍人工作?，F(xiàn)將2022年度退役軍人工作情況總結(jié)如下：

一、2022年的主要工作

   （一）全面加強(qiáng)黨的建設(shè)

1.責(zé)任落實到位。成立了由局黨組書記為組長，其他班子成員為副組長的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、督促、指導(dǎo)全局開展黨建工作。在局黨組書記的帶領(lǐng)下，各班子成員始終履行“一崗雙責(zé)”，把黨建工作擺在突出位置，以黨建為引領(lǐng)，專題研究部署了黨建、意識形態(tài)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、綜治（平安建設(shè)）、法治政府建設(shè)等各項工作。制定了打造“讓黨放心，讓人民滿意”模范機(jī)關(guān)工作方案，不斷推進(jìn)退役軍人各項工作的開展。今年我局被列為全區(qū)打造“讓黨放心  讓人民滿意”模范機(jī)關(guān)示范點。《人民日報》《贛南日報》《贛州先鋒》等媒體對我局的做法進(jìn)行了刊登推介。

2.理論學(xué)習(xí)到位。一是把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話為作為黨組會、黨支部會、局務(wù)會的“第一議題”。黨組成員以自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的方式，深入學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平談治國理政》第四卷二十大報告等理論。二是開展“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”挑戰(zhàn)答題競賽。結(jié)合主題黨日，開展“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”挑戰(zhàn)答題競賽，進(jìn)一步提升黨員干部勤學(xué)、好學(xué)、善學(xué)的精神風(fēng)貌。三是深化集中學(xué)習(xí)日機(jī)制。每月第一周周五組織干部職工集中學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識。截至目前，開展黨組中心組理論學(xué)習(xí)11次，其中專題研討會9次；局黨支部主題黨日11次；組織局機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)15次。進(jìn)一步提高了局機(jī)關(guān)干部思想政治覺悟，在思想上和行動上始終與黨中央保持一致。

3.活動開展到位。始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，每月開設(shè)一堂教育課，將思想政治引領(lǐng)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范、綜合素養(yǎng)提升等課堂設(shè)在“老兵書吧”、田間地頭、工廠車間、退役軍人事務(wù)站點等退役軍人較為集中的區(qū)域，教育引導(dǎo)廣大退役軍人黨員增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。同時，深入開展政治家訪和共產(chǎn)黨員戶掛牌亮身份活動，推動在職黨員到居住地社區(qū)報到，開展無償獻(xiàn)血、環(huán)境衛(wèi)生整治、疫情防控等服務(wù)480人次。

4.廉潔自律到位。一是以教育為抓手，筑牢思想防線育廉政文化。做好廉政黨課，黨紀(jì)黨規(guī)知識測試，觀看警示教育片等固定動作，筑牢干部職工知敬畏、存戒懼、守底線的思想防線。二是緊盯節(jié)假日重要節(jié)點,通過節(jié)前部署、發(fā)送廉政短信，提前打好“預(yù)防針”，防止各種“節(jié)日病”和違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，確保全局干部廉潔過節(jié)。

（二）提升服務(wù)，擁軍優(yōu)屬氛圍濃厚。一是及時落實優(yōu)撫優(yōu)待政策。今年以來，及時足額發(fā)放各類優(yōu)撫補(bǔ)助資金3400余萬元。二是在全區(qū)開展立功授獎送喜報活動，為榮獲三等功的現(xiàn)役軍人送喜報，為獲得優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀士官、優(yōu)秀軍官榮譽(yù)稱號的現(xiàn)役軍人送榮譽(yù)證書和鮮花。7月29日，在區(qū)新時代文明實踐廣場舉行了“為立功受獎現(xiàn)役軍人家屬集體送喜報儀式”，引起了強(qiáng)烈的反響。三是全面落實全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象優(yōu)待證申領(lǐng)制發(fā)工作。召開了全區(qū)優(yōu)待退役軍人和其他優(yōu)撫對象優(yōu)待證申領(lǐng)制發(fā)工作動員部署暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了工作專班，落實了工作經(jīng)費(fèi)，配備了高拍儀等辦公設(shè)備，截至目前，已完成10909名退役軍人和其他優(yōu)撫對象的優(yōu)待證申領(lǐng)工作，完成率96.7%。

（三）多措并舉，就業(yè)創(chuàng)業(yè)成效明顯。2022年共接收自主就業(yè)退役士兵180名，安置軍隊轉(zhuǎn)業(yè)士官14名、轉(zhuǎn)業(yè)軍官2名，相比往年，安置數(shù)量、質(zhì)量都有提升。一是開展技能培訓(xùn)，提升就業(yè)能力。為退役士兵免費(fèi)開展“訂單式”“定向式”“定崗式”培訓(xùn)。組織參加適應(yīng)性培訓(xùn)91人，免費(fèi)技能培訓(xùn)61人，報考高等職業(yè)教育58人，退役后直接復(fù)學(xué)46人，同時，今年以來召開了2場退役軍人專場招聘會，提供就業(yè)崗位258個，93名退役士兵簽訂了用工協(xié)議。二是陽光安置，實現(xiàn)“雙一百”。根據(jù)檔案中《符合政府安排工作條件退役士兵服役表現(xiàn)量化評分表》內(nèi)容一一核對分?jǐn)?shù)，實行按分排序、按序選崗，今年14名符合由政府安排工作的轉(zhuǎn)業(yè)士官全部安置在區(qū)直財政全額撥款事業(yè)單位，崗位落實率100%，滿意率100%。三是精準(zhǔn)安置，獲得“三滿意”。在規(guī)范程序上下功夫、在提高服務(wù)水平上做文章，妥善解決轉(zhuǎn)業(yè)軍官的工作分配、職務(wù)安排、工資待遇、家屬子女安置等問題，2022年度2名轉(zhuǎn)業(yè)軍官分別安置在區(qū)委編辦、區(qū)市監(jiān)局，公務(wù)員編制，實現(xiàn)了軍轉(zhuǎn)干部、部隊和接收單位“三滿意”。

（四）政治引領(lǐng)，矛盾化解安全有序。一是組織參戰(zhàn)退役軍人代表參加局主題黨日活動。二是開展“一月一活動”，在黨的二十大等重大敏感時期，組織退役軍人參與趣味運(yùn)動會、隊列比賽等系列活動。三是開展《信訪工作條例》宣傳月活動。組織全局黨員干部和廣大退役軍人積極學(xué)習(xí)《信訪工作條例》，確?！稐l例》入腦入心、落地見效。四是發(fā)揮老兵宣講團(tuán)作用。組織宣講團(tuán)成員常態(tài)化開展“七進(jìn)”（進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)軍營、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)）宣講活動。在黨建引領(lǐng)下，始終把退役軍人吸附在當(dāng)?shù)兀衲暌詠?，未發(fā)生一起退役軍人赴省、赴京訪，特別是黨的二十大期間，保持了涉軍群體的安全穩(wěn)定。

（五）創(chuàng)新模式，深化褒揚(yáng)紀(jì)念工作。一是深入開展“替烈士看爹娘、為烈屬辦實事”活動及“革命英烈后代關(guān)愛行動”，局班子成員帶頭對全區(qū)烈士遺屬進(jìn)行全覆蓋走訪。二是開展祭掃活動。疫情期間開通了網(wǎng)上祭奠英烈活動，社會各界人士開展網(wǎng)上祭達(dá)到3萬余人次。三是加強(qiáng)烈士紀(jì)念設(shè)施保護(hù)力度。對區(qū)級以下革命烈士紀(jì)念設(shè)施進(jìn)行整修，共爭取上級維修資金260余萬元，整修工作完成后，為社會各界緬懷革命先烈、開展愛國主義教育提供了平臺。

（六）開展了“尊崇軍人從娃娃抓起活動”。我局與區(qū)教科體局牽頭，按照試點先行、逐步推開的思路，邊試點邊總結(jié)，在將城關(guān)四小作為試點學(xué)校，每一學(xué)年組織開展一次不少于3天的學(xué)生軍訓(xùn)，讓青少年學(xué)生掌握基礎(chǔ)軍事技能，強(qiáng)健體魄、鍛煉意志。每學(xué)期開展一次革命優(yōu)良傳統(tǒng)宣講，培養(yǎng)青少年學(xué)生尊重軍人、崇拜軍人的思想意識，從小樹立“立志從軍，保家衛(wèi)國”的理想，通過“小手拉大手”活動，一名學(xué)生帶動一個家庭，從而輻射帶動全社會形成了尊崇軍人、擁軍愛國的良好風(fēng)尚。

（七）統(tǒng)籌兼顧，圓滿完成中心工作。一是全力完成好“五大”活動，圓滿完成全區(qū)“工作大比武”以及高質(zhì)量發(fā)展考核各項指標(biāo)任務(wù)。二是扎實做好疫情防控工作。按照區(qū)疫情防控指揮部的要求，認(rèn)真完成網(wǎng)格責(zé)任小區(qū)卡口值守及小區(qū)外來（返區(qū)）人員摸排管控等任務(wù)，同時牽頭負(fù)責(zé)人民廣場全員固定核酸檢測點的運(yùn)行工作，在人員少任務(wù)多的情況下，各項工作有序開展。三是做好鞏固拓展脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興工作。派出精干力量組建鄉(xiāng)村振興駐村工作隊，在資金、項目等方面全力支持，我局駐村第一書記兼工作隊長肖開新被評為“贛州市鄉(xiāng)村振興優(yōu)秀駐村干部”，在今年韓坊鎮(zhèn)特大洪災(zāi)抗洪救災(zāi)工作中，肖開新被區(qū)委、區(qū)政府評為“先進(jìn)個人”，我局被評為“先進(jìn)集體”。

二、存在不足

一年來，雖然退役軍人事務(wù)工作取得了一定的成績，但離上級要求還存在不足：一是指導(dǎo)村級服務(wù)站發(fā)揮作用還有差距。二是宣傳全區(qū)退役軍人事務(wù)工作特色亮點還不夠。三是優(yōu)待證下發(fā)后，我區(qū)的優(yōu)待目錄事項還不夠完善。

三、2023年工作打算

（一）進(jìn)一步強(qiáng)化思想教育。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為下一年度的首要政治任務(wù)，組建老兵宣講隊，深入基層，面向廣大退役軍人和優(yōu)撫對象宣講黨的二十大精神，教育引導(dǎo)退役軍人始終聽黨話、跟黨走。

（二）補(bǔ)短板強(qiáng)弱項。研究出臺我區(qū)退役軍人和優(yōu)撫對象優(yōu)待具體事項目錄，讓退役軍人享受實實在在的優(yōu)待。組建“退役軍人關(guān)愛協(xié)會”，設(shè)立退役軍人“關(guān)愛基金”，建立與現(xiàn)有社會保障制度相銜接、與現(xiàn)行撫恤優(yōu)待政策相配套、與個人實際困難程度相關(guān)聯(lián)的退役軍人關(guān)愛幫扶工作新機(jī)制，著力提高退役軍人軍屬服務(wù)保障水平。

（三）繼續(xù)做好信訪穩(wěn)定和防范風(fēng)險工作。切實加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解，及早發(fā)現(xiàn)苗頭隱患，及時將矛盾和問題解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。通過組織開展每月一次排查，對矛盾問題逐一建立臺賬、逐一制定化解方案、逐一落實包聯(lián)責(zé)任、逐一落實穩(wěn)控措施。對省市交辦的涉軍信訪問題，按照屬地管理責(zé)任，切實把工作做細(xì)做實，確保涉軍群體安全穩(wěn)定。

（四）統(tǒng)籌推進(jìn)其他各項工作。一是做好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。重點依托我區(qū)一二三產(chǎn)業(yè)融合優(yōu)勢，讓退役軍人在家門口實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，以更好地助推我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。二是繼續(xù)做好轉(zhuǎn)業(yè)軍官、士官移交安置工作，切實把轉(zhuǎn)業(yè)安置工作籌劃好、落實好，確保高質(zhì)量完成安置任務(wù)。三是組織區(qū)鄉(xiāng)村三級工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，努力提升退役軍人服務(wù)保障水平。四是繼續(xù)深化拓展“尊崇法工作”，讓贛縣退役軍人實實在在地感受到榮譽(yù)感、幸福感、獲得感。