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2025年贛縣區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策匯編

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1、降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率繼續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率,執(zhí)行期限至2025年12月31號(hào)。執(zhí)行失業(yè)保險(xiǎn)總費(fèi)率1%,其中用人單位費(fèi)率0.5%,職工個(gè)人0.5%

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2、失業(yè)保險(xiǎn)待遇具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金:1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),所在單位和本人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;2、非本人意愿中斷就業(yè)的;3.已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,按規(guī)定享受代繳基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)等醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的(因打架斗毆、參與違法犯罪活動(dòng)死亡的除外),按規(guī)定享受一次性喪葬補(bǔ)助金、一次性撫恤金待遇。

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  3.失業(yè)保險(xiǎn)一次性擴(kuò)崗補(bǔ)貼。對(duì)2024年1月1日以來新招用畢業(yè)年度及離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及16至24歲登記失業(yè)青年,簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定為其足額繳納3個(gè)月以上(含3個(gè)月)的失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè),按每招用1人1500元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助,政策執(zhí)行至2025年12月31日。

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4.失業(yè)保險(xiǎn)技能提升補(bǔ)貼。參加失業(yè)保險(xiǎn)36個(gè)月以上的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員取得技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的,可按照初級(jí)(五級(jí))1000元、中級(jí)(四級(jí))1500元、高級(jí)(三級(jí))2000元的標(biāo)準(zhǔn)申請(qǐng)技能提升補(bǔ)貼。每人每年享受補(bǔ)貼次數(shù)最多不超過三次,同一職業(yè)(工種)同一等級(jí)只能申請(qǐng)并享受一次,且技能提升補(bǔ)貼和職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼不得重復(fù)享受;已享受同一職業(yè)(工種)高級(jí)別證書技能提升補(bǔ)貼的,不再享受低級(jí)別證書補(bǔ)貼。符合條件的人員應(yīng)在證書核發(fā)之日起12個(gè)月內(nèi)申報(bào),逾期不予受理。

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5、吸納就業(yè)補(bǔ)貼。對(duì)吸納脫貧人口(含監(jiān)測(cè)對(duì)象,下同)與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同且穩(wěn)定就業(yè)3個(gè)月以上的幫扶車間,每吸納1名脫貧人口給予1000元補(bǔ)貼。對(duì)在原深度貧困村建設(shè)的就業(yè)幫扶車間,每吸納1名脫貧人口按年給予幫扶車間2000元補(bǔ)貼。自然年度內(nèi)每人可補(bǔ)貼一次,只能由第一家符合補(bǔ)貼條件的幫扶車間享受。對(duì)吸納脫貧人口與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同且穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月以上的園區(qū)企業(yè),每吸納1名脫貧人口給予1000元補(bǔ)貼。

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6、就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼對(duì)吸納就業(yè)見習(xí)的單位給予當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)80%的就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,用于支付見習(xí)人員見習(xí)期間基本生活費(fèi)、購買補(bǔ)充工傷保險(xiǎn),以及對(duì)見習(xí)人員的指導(dǎo)管理費(fèi)用。對(duì)當(dāng)年見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的見習(xí)單位,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到最低工資標(biāo)準(zhǔn)的100%。

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7、會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。1、對(duì)招用就業(yè)困難人員并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的贛縣區(qū)企業(yè),以及通過公益性崗位安置就業(yè)困難人員并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的贛縣區(qū)用人單位,按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼,不包括就業(yè)困難人員個(gè)人應(yīng)繳納的部分。

2、對(duì)贛縣區(qū)戶籍就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后按規(guī)定在江西省范圍內(nèi)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),按不高于其實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的三分之二給予補(bǔ)貼。就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限,除對(duì)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員最長(zhǎng)不超過3年(以初次核定其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))。

3、對(duì)招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,與之簽訂1年以上勞動(dòng)合同并按規(guī)定為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的贛縣區(qū)小微企業(yè),給予最長(zhǎng)1年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼,不包括高校畢業(yè)生個(gè)人應(yīng)繳納的部分。

4.對(duì)離校2年內(nèi)未就業(yè)的贛縣區(qū)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),按不高于其實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的三分之二給予補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過2年。

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8、招工補(bǔ)貼。支持園區(qū)企業(yè)采取以工招工、定點(diǎn)招工等方式開展自主招工,對(duì)2022年4月15日(含)后招用與企業(yè)簽訂1年以上勞動(dòng)合同穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月以上員工的,按當(dāng)年新招員工人數(shù)給予企業(yè)500元/人招工補(bǔ)貼。新招員工屬脫貧人口、監(jiān)測(cè)對(duì)象的,再增加200元/人的補(bǔ)貼。政策執(zhí)行暫定3年,自2022年4月15日?qǐng)?zhí)行至2025年4月14日止。

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9、網(wǎng)絡(luò)招工宣傳補(bǔ)貼。支持工業(yè)園區(qū)企業(yè)向網(wǎng)絡(luò)中介機(jī)構(gòu)購買用工信息服務(wù),對(duì)當(dāng)年與人力資源公司簽訂了網(wǎng)絡(luò)招聘協(xié)議并支付費(fèi)用的企業(yè),給予3000-5000元/年的網(wǎng)絡(luò)招工宣傳補(bǔ)貼。每個(gè)企業(yè)一年累計(jì)最多可享受5000元網(wǎng)絡(luò)招工宣傳補(bǔ)貼,最長(zhǎng)享受不超過3年。政策執(zhí)行暫定3年,自2022年4月15日?qǐng)?zhí)行至2025年4月14日止。

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10、鎢后端企業(yè)招工補(bǔ)貼

對(duì)生產(chǎn)棒材、刀鉆具、數(shù)控刀片、鎢絲、熱噴涂合金粉等產(chǎn)業(yè)鏈后端企業(yè),三年內(nèi)給予新招聘的員工(穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月以上,且在贛縣區(qū)按規(guī)定繳納社保費(fèi))每人每月300元的補(bǔ)貼。補(bǔ)資金獎(jiǎng)勵(lì)給企業(yè)。

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11、大學(xué)生一次性安家費(fèi)補(bǔ)助

對(duì)被區(qū)內(nèi)企業(yè)正式錄用并與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同的全日制應(yīng)屆博士、碩士、本科畢業(yè)生,在市級(jí)有關(guān)政策基礎(chǔ)上,對(duì)被區(qū)內(nèi)企業(yè)正式錄用并與用人單位簽訂 1年以上勞動(dòng)合同的全日制應(yīng)屆博士、碩士、本科畢業(yè)生,分別給予5 萬元、3 萬元、1 萬元的一次性安家費(fèi)補(bǔ)助。補(bǔ)助資金獎(jiǎng)勵(lì)給個(gè)人

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12、緊缺人才補(bǔ)貼

對(duì)納入市、區(qū)急需緊缺人才目錄的人才,引進(jìn)到我區(qū)非公企業(yè)全職工作的,按每年 6000 元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放人才津貼,連續(xù)發(fā)放3年。補(bǔ)資金獎(jiǎng)勵(lì)給個(gè)人。

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13、高校畢業(yè)生就業(yè)生活補(bǔ)貼。園區(qū)企業(yè)4月15日(含)后新招錄畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生,按碩士、本科、??茖W(xué)歷分別給予企業(yè)每人每年不高于10000元、5000元、3000元的就業(yè)生活補(bǔ)貼,就業(yè)滿1年后申請(qǐng),最多連續(xù)享受3年補(bǔ)貼。政策執(zhí)行暫定3年,自2022年4月15日?qǐng)?zhí)行至2025年4月14日止。

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14、高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼。對(duì)畢業(yè)2年內(nèi)落戶贛縣區(qū)(含贛縣本地戶籍)的高校畢業(yè)生,在2022年6月16日(含)后在贛縣區(qū)企業(yè)就業(yè),與企業(yè)簽訂1年以上勞動(dòng)合同,并首次在贛縣區(qū)按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,按全日制博士、碩士、本科及大專畢業(yè)生最高可分別給予每人生活補(bǔ)貼合計(jì)5萬元、3萬元、2萬元、1萬元,補(bǔ)貼分3年發(fā)放,社會(huì)保險(xiǎn)每繳滿1年發(fā)放一次。政策執(zhí)行暫定3年,自2022年6月16日至2025年6月15日。

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15、公益性崗位補(bǔ)貼。對(duì)安置就業(yè)困難人員、符合條件的脫貧人口(含未消除風(fēng)險(xiǎn)的防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象)、離校1年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生(含技師學(xué)院高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生,下同)等群體在公益性崗位的用人單位給予補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)工資水平、工作量、資金狀況等因素確定。同一人員享受公益性崗位補(bǔ)貼期限一般不超過3年,距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員,可延長(zhǎng)至法定退休年齡(以初次核定其享受補(bǔ)貼時(shí)的年齡為準(zhǔn))。

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16、交通補(bǔ)貼1)對(duì)到省外或省內(nèi)區(qū)外務(wù)工滿3個(gè)月的脫貧人口、城鎮(zhèn)困難群眾給予交通補(bǔ)貼。省外務(wù)工、省內(nèi)區(qū)外務(wù)工交通補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)分別為500元、300元每人每年。對(duì)符合交通補(bǔ)貼條件的原深度貧困村人口交通補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)分別提高100元。2)畢業(yè)2年內(nèi)的贛州市外高校的畢業(yè)生2022年6月16日(含)之后到贛縣區(qū)參加企業(yè)招聘并被成功錄用的,按市外省內(nèi)高校的畢業(yè)生每人300元,省外高校的畢業(yè)生每人500元給予一次性求職交通補(bǔ)貼,每人只可享受1次。政策執(zhí)行暫定3年,自2022年6月16日至2025年6月15日。

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17、困難畢業(yè)生一次性求職補(bǔ)貼。對(duì)全日制中等職業(yè)學(xué)校(含技工院校)畢業(yè)學(xué)年有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿并積極求職創(chuàng)業(yè)的低保家庭畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生獲得國(guó)家助學(xué)貸款畢業(yè)生、脫貧人口及防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象家庭畢業(yè)生、困難殘疾人家庭畢業(yè)生、特困人員畢業(yè)生,給予1000元一次性求職補(bǔ)貼,由畢業(yè)生所在學(xué)校統(tǒng)一向當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)部門申請(qǐng)。

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18、職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼

1)就業(yè)技能培訓(xùn)。對(duì)組織城鄉(xiāng)貧困勞動(dòng)力、符合條件的高校畢業(yè)生(含技師學(xué)院高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊教育院校職業(yè)教育畢業(yè)生)、城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的應(yīng)屆初高中畢業(yè)、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者、城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員(簡(jiǎn)稱五類人員,下同)參加就業(yè)技能培訓(xùn)的培訓(xùn)主體,根據(jù)培訓(xùn)工種、培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)、職業(yè)技能等級(jí)等情況給予300-5000元/人的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

2創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。五類人員,高等學(xué)校、職業(yè)院校(含技工院校)非畢業(yè)學(xué)年的在校生,以及符合條件的初創(chuàng)企業(yè)(含農(nóng)民專業(yè)合作社、電商等)經(jīng)營(yíng)者參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的,且培訓(xùn)后取得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書的,根據(jù)培訓(xùn)種類給予培訓(xùn)主體300-1300元的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。

生活費(fèi)補(bǔ)貼:對(duì)城鄉(xiāng)貧困勞動(dòng)力、登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員參加職業(yè)培訓(xùn)的,培訓(xùn)期間生活費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每天30元,最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。生活費(fèi)補(bǔ)貼隨職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼一并申請(qǐng),自然年度內(nèi)每人可享受一次生活費(fèi)補(bǔ)貼。

3)企業(yè)職工崗位技能培訓(xùn)。培訓(xùn)補(bǔ)貼對(duì)象為人力資源服務(wù)業(yè)從業(yè)人員、企業(yè)新錄用的五類人員、與企業(yè)簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同。參加企業(yè)職工崗位技能培訓(xùn)且取得職業(yè)資格證書后,根據(jù)職業(yè)技能等級(jí)等情況給予企業(yè)300-5000元/人的補(bǔ)貼。

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19、職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼

對(duì)通過初次職業(yè)技能鑒定并取得職業(yè)資格證書(不含培訓(xùn)合格證)的五類人員和職業(yè)院校學(xué)生,給予職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。按照專項(xiàng)職業(yè)能力證書 105元/人、初級(jí) (五級(jí))260 元/人、中級(jí) (四級(jí))310 元/人、高級(jí)(三級(jí))350 元/人、技師 (二級(jí) ) 560 元/人、高級(jí)技師 (一級(jí) )600 元/人的標(biāo)準(zhǔn),給予參訓(xùn)人員職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼。

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20、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款

1)個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。扶持對(duì)象為已實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員(含殘疾人)、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生(含大學(xué)生村官和留學(xué)回國(guó)學(xué)生)、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、網(wǎng)絡(luò)商戶、原建檔立卡貧困人口、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)民。個(gè)人最高可申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度為30萬元;合伙創(chuàng)業(yè)或組織起來共同創(chuàng)業(yè)的,可根據(jù)符合條件的合伙創(chuàng)業(yè)人數(shù)適當(dāng)提高貸款額度,按合計(jì)最高額度再提高不超過10%確定,貸款金額最高不超過400萬元。

除助學(xué)貸款、脫貧人口小額信貸、住房貸款、購車貸款、5萬元以下小額消費(fèi)貸款(含信用卡消費(fèi))以外,申請(qǐng)人提交創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請(qǐng)時(shí),本人及其配偶無其他貸款。

2小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1年內(nèi)新招用符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件的人數(shù)達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)的10%(超過100人的企業(yè)達(dá)到5%)并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同可申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款額度最高400萬元以內(nèi)貸款按國(guó)家、省現(xiàn)行政策予以貼息。

3)貸款期限及貼息:個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款期限一輪最長(zhǎng)不超過3年;小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款期限一輪最長(zhǎng)不超過2年。對(duì)還款積極、勞動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目好的借款個(gè)人和小微企業(yè),可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持,但累計(jì)不得超過3輪。新簽訂借款合同的個(gè)人和小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款利息,個(gè)人貸款利率上限為L(zhǎng)PR+100BP,按照實(shí)際利率的 50%給予財(cái)政貼息;小微企業(yè)貸款利率上限為 LPR+150BP,按照實(shí)際利率的 50%給予財(cái)政貼息。

經(jīng)辦部門:贛州市贛縣區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心創(chuàng)業(yè)貸款股,咨詢電話:4495815

21、一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼

1對(duì)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)且在贛州市中心城區(qū)“五區(qū)”之一申領(lǐng)了營(yíng)業(yè)執(zhí)照并正常經(jīng)營(yíng)1年以上的就業(yè)困難人員,可享受一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼5000元;對(duì)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)且穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)一年以上的畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生,可享受一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼5000元。

2對(duì)2023年1月1日起至2025年12月31日新登記注冊(cè)從事服務(wù)業(yè)行業(yè)、小微企業(yè)、個(gè)體工商戶的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員正常運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼5000元,吸納1人以上新增就業(yè)人員并簽訂1年以上勞動(dòng)合同的每增加1人給予1000元補(bǔ)貼,最高不超過25000元;一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼同一用人單位只能申請(qǐng)一次。政策執(zhí)行至2025年12月31日。如遇政策調(diào)整按新政策執(zhí)行。

經(jīng)辦部門:贛州市贛縣區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心創(chuàng)業(yè)貸款股,咨詢電話:4495815

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